平成30年度の法改正等の情報


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【年金関係】
➣ 年金(老齢基礎年金)額は平成29年度からの据置きとなりました

➣ 年金額の改定ルールの見直しが実施されています

【健康保険関係】
➣ 健康保険料率及び介護保険料率について

➣ 健康保険法の入院時食事療養費について一部改定されています

➣ 健康保険法の入院時生活療養費について一部改定されています

➣ 健康保険法の高額療養費(70歳以上75歳未満の年齢層)について大幅な改正がありました(平成30年8月以後)

> 健康保険の被扶養者認定手続きが厳格化されています(平成30年10月1日以後)

> 標準報酬月額の随時改定においても、同定時決定と同様に、報酬月額の保険者算定のひとつであるとして「年間報酬の平均で算定することの申立」が可能となりました(平成30年10月1日施行)

➣ 国民健康保険制度の大幅な変更(都道府県の財政面での関与等)があります

➣ 後期高齢者医療制度において、平成30・31年度の保険料率が見直されました

➣ 子ども・子育て拠出金の料率がUPしています

【雇用保険関係】
➣ 雇用保険料率は平成29年度からの据置きとなりました

> マイナンバーの記載が必要な雇用保険の届出等に、マイナンバーの記載等がない場合は返戻対応がなされます(平成30年5月以後)

➣ 雇用保険の「賃金日額」「基本手当日額」「雇用継続給付(高年齢雇用継続給付・育児休業給付・介護休業給付)の支給限度額等」が変更されています(平成30年8月1日以後)

> 雇用継続給付の手続を事業主等が行う場合、「記載内容に関する確認書・申請等に関する同意書」によって被保険者の署名・押印が省略できることになりました(平成30年10月1日以後)

【労災保険法関係】
➣ 労災保険料率等については一部で改定されています

➣ 厚生労働省ホームページ内で、「労働保険関係各種様式」が一部更新されています

【労働に関する法律関係】
➣ 「無期転換ルール」の適用が始まります

➣ 障害者の法定雇用率が引き上げられています

➣ 雇用・労働分野の助成金のご案内(平成30年度)(簡略版)が公開されています

➣ 労働者派遣法が改正されています(平成30年10月以後)

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